Como obtener permiso de trabajo en estados unidos
Pra obtener un permiso de trabajo en Estados Unidos, el Documento de Autorización de Empleo (EAD, por sus siglas en inglés) es esencial para que ciertos extranjeros puedan trabajar legalmente en Estados Unidos. Este artículo ofrece una guía detallada sobre qué es el EAD, quiénes califican, cómo solicitarlo y otros aspectos clave relacionados.
índice de contenidos
¿Qué es el Documento de Autorización de Empleo (EAD)?
El EAD es una tarjeta emitida por el Servicio de Ciudadanía e Inmigración de Estados Unidos (USCIS) que certifica la autorización de un individuo para trabajar en el país. Este documento es necesario para extranjeros que no poseen una visa de trabajo específica pero desean trabajar en USA. Es importante destacar que se debe obtener el EAD antes de comenzar cualquier actividad laboral remunerada.
¿Quiénes son elegibles para el EAD?
Sin embargo, aquellos que se encuentran en categorías migratorias específicas deben obtener este permiso. Las categorías principales incluyen:
- Asilados y refugiados: Individuos que han sido admitidos en EE. UU. bajo estatus de asilo o refugio.
- Solicitantes de asilo o refugio: Personas que han presentado una solicitud y están en espera de una decisión.
- Estudiantes con visas F-1 y M-1: Que buscan empleo práctico relacionado con su campo de estudio.
- Cónyuges de ciertos titulares de visas: Como las visas E-1, E-2, E-3, L-1 y H-1B.
- Beneficiarios de Estatus de Protección Temporal (TPS): Ciudadanos de países designados que enfrentan condiciones que impiden el retorno seguro.
- Otras categorías: Incluyen a personas bajo programas de acción diferida, suspensión de deportación, entre otros.
Es fundamental verificar la elegibilidad específica antes de iniciar el proceso de solicitud.
Proceso de solicitud del EAD
Para obtener el EAD, se debe seguir un proceso estructurado que incluye los siguientes pasos:
- Completar el Formulario I-765: Este es el formulario oficial de Solicitud de Autorización de Empleo. Está disponible en el sitio web del USCIS y debe llenarse con precisión.
- Reunir la documentación requerida: Esto puede incluir copias de documentos de identidad, evidencia de estatus migratorio y fotografías recientes tipo pasaporte.
- Pagar la tarifa de presentación: La cantidad puede variar según la categoría de elegibilidad. Algunas categorías pueden calificar para una exención de tarifas.
- Enviar la solicitud: Una vez completados los pasos anteriores, se debe enviar el paquete de solicitud al centro de servicio del USCIS correspondiente.
Es recomendable mantener copias de todos los documentos enviados y utilizar un método de envío que permita el seguimiento del paquete.
Permiso de Trabajo en USA para Inmigrantes sin Papeles
Conseguir un permiso de trabajo en USA para inmigrantes sin papeles es un proceso complejo, pero no imposible. A continuación, te explicamos las opciones disponibles y los riesgos asociados.
Opciones para Inmigrantes sin Papeles
Visa de Trabajo: Obtener una visa de trabajo es la forma más segura y legal de trabajar en USA. Aunque este proceso requiere patrocinio de un empleador y puede ser complicado, es una opción a considerar.
Solicitud de Permiso de Trabajo (EAD): Los inmigrantes que están en proceso de ajuste de estatus, asilo, o tienen ciertas visas temporales pueden solicitar un permiso de trabajo, conocido como EAD (Employment Authorization Document), que les permite trabajar legalmente.
Trabajo sin Papeles: Aunque no es legal, muchos inmigrantes sin papeles encuentran trabajo en sectores como la construcción, agricultura, servicios domésticos y hostelería. Sin embargo, estos trabajos suelen ser menos remunerados y conllevan riesgos de explotación y deportación.
Riesgos y Consecuencias
Trabajar sin un permiso de trabajo en USA para inmigrantes sin papeles puede tener serias consecuencias, incluyendo:
Explotación Laboral: Los empleadores pueden aprovecharse de la situación vulnerable de los inmigrantes sin papeles.
Deportación: Ser descubierto trabajando sin papeles puede llevar a la deportación.
Falta de Beneficios: Los trabajadores sin papeles no tienen acceso a beneficios laborales como seguro de salud, vacaciones pagadas, o protección contra despidos injustificados.
Tiempos de procesamiento
Los tiempos de procesamiento para el EAD pueden variar según la categoría de elegibilidad y la carga de trabajo del USCIS. Para obtener estimaciones actualizadas, se puede utilizar la herramienta de tiempos de procesamiento en el sitio web del USCIS. Es aconsejable presentar la solicitud con suficiente anticipación para evitar interrupciones en el empleo.
Consultar tiempos de procesamiento
Renovación y reemplazo del EAD
El EAD tiene una validez que generalmente oscila entre 1 y 2 años, dependiendo de la categoría de elegibilidad. Es crucial iniciar el proceso de renovación antes de la fecha de vencimiento para garantizar la continuidad laboral. Para renovar o reemplazar un EAD perdido o robado, se debe presentar nuevamente el Formulario I-765, junto con la documentación y tarifas correspondientes.
Extensión automática temporal del EAD
En abril de 2024, el USCIS implementó una «regla final temporal» que amplía el período de extensión automática de ciertos EADs. Esta medida busca evitar interrupciones en el empleo mientras se procesan las solicitudes de renovación. Es esencial consultar las directrices actuales del USCIS para determinar si se califica para esta extensión automática.
Importancia de mantener el estatus migratorio
Poseer un EAD válido permite trabajar en Estados Unidos, pero no sustituye la necesidad de mantener un estatus migratorio legal. Es posible enfrentar procedimientos de deportación incluso con un EAD vigente si se infringen otras leyes migratorias o si no se mantiene el estatus legal adecuado. Por lo tanto, es imperativo cumplir con todas las regulaciones de inmigración aplicables.
